ارتقاء شغل یک کارمند
ارتقاء شغل یک کارمند، ترفیع در شغل کارمند به هر تغییری که یک کارمند ممکن است تجربه کند اشاره دارد و به عنوان بهبود شرایط حرفه ای و فرصتی برای پیشرفت شغلی تلقی می شود. تبلیغ کسب و کار طبق معمول.
ارتقاء شغل یک کارمند
در این روش ترفیع با افزایش حجم کاری یا وظایف محوله به کارمند صورت می گیرد و روشی غیر رقابتی محسوب می شود.
در این روش ترفیع با افزایش حجم کاری یا وظایف محوله به کارمند صورت می گیرد و روشی غیر رقابتی محسوب می شود.
